１２月に入って、年明けの紙面に掲載する各企業の社長インタビューの取材に追われている。各社の経営方針や戦略などをトップの口から直接聞けるのは、企業取材を担当する記者の醍醐味（だいごみ）の一つ。この仕事を始めて２０年になるが、社長取材はいまだに緊張する▼この１カ月で３０人前後の社長に話を聞いたが、多くの方に共通するのは、足元も先行きも、決して楽観はできないという認識。建設需要の増加を追い風に各社の業績は一時期に比べると回復しているが、不安要因は枚挙にいとまがないということのようだ▼今年はいつもより少し早く２６日が仕事納めという企業が多い。あと３日。１４年が建設産業にとってどんな年だったのか、あらためて考えてみると「人」がキーワードだった印象が強い▼人手不足、労務費の上昇、ダイバーシティーなど人にからんだ言葉を幾度となく記事で書いた気がする。企業も産業も人がいてこそ成り立つ。それは企業規模の大小や仕事の内容には関係がない▼数多くの社長にインタビューをし、そのことも今さらながら強く感じた。人に焦点を当て、より深みのある記事を来年も－。