大手総合コンサルティング会社に勤務し、国内外の幅広い業界で人脈と経験を培ってきた。入社８年目でシニアマネージャーに昇進。実績を重ねる中、「地元で自分の経験を生かしたい」という思いから、２年前に仙台へＵターンした。 　現在は深松組の経営企画部で、人事や組織改革を担う。コンサル時代に培った「コミュニケーション」を何より大切にし、一人一人の声に耳を傾けながら組織づくりに向き合う。 　創業１００年を超え…

　鉄道工事のトップランナーとして培った“信用と技術”を基盤に、新たな大規模案件の受注を目指す。上方修正した中期経営計画の目標達成に向け、高速道路や防衛の需要も取り込んでいく。最重要課題に若手の早期育成を掲げ研修や資格取得支援に力を注ぐ。 　－－就任の抱負を。 　「第一に全社で『安全が全てに優先する』という基本理念を再認識し、究極の安全を追求する。鉄道工事のトップランナーとして紡いできた歴史をつなげ…

　矢作建設工業は１２日に開いた取締役会で、竹下英司専務執行役員が社長に昇格する人事を内定した。６月２６日開催予定の株主総会後の取締役会で正式決定する。高柳充広社長は代表権のある会長に就く。 　竹下　英…

　◇時代に取り残されないように 　大型現場の管理や技術者教育、認証取得などを担う技術本部を率いる。主に建築設備の設計畑を歩んできた。生え抜きの女性社員では初の執行役員。男女問わず働きやすい職場環境の整…

　大阪建設業協会（錢高久善会長）は８日の理事会で、次期会長に淺沼組の浅沼誠社長が就任する人事を内定した。副会長には前田組の前田浩輝社長を再任する。２２日に大阪市内で開く定時総会で正式決定する。 　浅沼…

　◇信頼重ね街づくりの一員に 　友人や家族に不動産関係の仕事に就いている人がいたこともあり、建設業界に興味を持った。社会人のスタートはホテル業界。生まれ育った地元で街づくりに貢献したいとの思いから、市…

　きんでんは２７日に開いた取締役会で、吉増憲二経営執行役員常務が社長に昇格する人事を内定した。６月２４日開催予定の定時株主総会後の取締役会で正式決定する。上坂隆勇社長は代表権のある副会長に就く。 　吉…

　◇どんな仕事も粘り強く 　所有するビルテナントへのソフトサービスを担う現在の係に異動したのは２０２５年。立ち上げたばかりで「『まず何をやる』からのスタートだった」。当時は入社３年目。大学と大学院では…

　◇正面から向き合い信頼関係築く 　一度きりの人生だから、生きた証しを残したい。そう考えた時、頭に浮かんだのは、トンネルや橋などインフラの壮大なスケールだった。大成建設を志したのは、学生時代に現場見学…

　ガバナンス体制を再構築し、グループ一丸でエンゲージメント経営を推進する。橋梁設計や発電所の地質調査といったコア事業を拡大しつつ、脱炭素・エネルギー関連などにも注力。受注体制を強化し民間案件の比率を高…